1月24 日上午，华纳集团2025年首次安委会（扩大）会议成功召开。本次会议全面总结2024年度安全工作，系统部署2025 年度安全生产重点任务，在肯定成绩、表彰先进的同时，深刻反思不足，明确改进方向，致力于推动集团安全生产形势持续向好。华纳集团董事长、安委会主任陈玉林出席会议并发表重要讲话，会议由安委会副主任肖正明主持。

会议伊始，肖正明宣读《关于调整公司安委会成员的通知》，为后续工作开展提供组织保障。

随后，安全总监丁瑞华作 2025 年第一次安委会工作报告。报告全面梳理 2024 年安全生产工作，深入剖析公司当下安全现状与存在问题，并详细规划 2025 年重点安全生产计划，为全年工作锚定方向。

南通康辉项目负责人针对过去一年安全管理的薄弱环节，进行深度剖析与反思。为树立榜样、激励全员，公司在会上隆重表彰“全年无事故项目部”，并现场发放安全考核兑现奖金，营造“学先进、争先锋”的浓厚安全氛围。

董事长陈玉林在总结讲话中着重强调，提升管理团队素质与强化协作单位管理，是公司实现稳健发展的关键所在。必须高度重视专项技术施工方案编制，以技术赋能安全管理。要严格执行公司各项制度，确保制度精准落地生根。同时，也要大力培育企业安全文化，以文化为引领，推动安全生产工作深入开展，坚定不移地朝着集团安全零事故的目标迈进。

这一系列要求，不仅明确了公司当前工作的重点方向，更为公司的长远发展筑牢了坚实根基。全体员工应深刻领会讲话精神，积极落实各项工作部署，共同推动公司持续、健康、稳定发展。

会议尾声，安全总监丁瑞华面向集团中高层管理人员，开展2025年第一次安全生产教育培训。培训围绕落实全员安全生产责任制、安全生产法与刑法的紧密衔接、施工现场常见安全隐患排查治理等内容，进行深入解读，为管理人员敲响安全警钟，提升安全管理能力。